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              【野森林要聞:進企業,解難題】 經開區領導一行深入野森林集團調研指導
              2022-05-19

              2022年5月18日下午,經開區領導一行蒞臨野森林實業集團有限公司調研指導工作,野森林集團董事長袁成全程陪同考察并進行了深入座談交流。

              座談會上,董事長袁成對領導多年來給予公司的支持和幫助表示感謝,并放眼全局、立足長遠、暢談企業創新產業布局,在對集團公司戰略定位、核心優勢、發展現狀及經營狀況展開詳細匯報的同時,也對公司未來發展的機遇與挑戰做了展望與闡述。

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              作為野森林的掌舵人,袁成先生在高瞻遠矚定戰略、謀發展的同時心系員工,急員工之所急,為員工謀福利,為方便員工通勤積極向領導申請公交系統布線,真正做到了為公司之憂而優,為員工之樂而樂。

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              吳君尚要求

              對于企業提出的問題和意見建議,要迅速建立工作臺賬,逐一落實責任單位,集中資源抓好整改提升。針對企業發展中存在的困難和問題,相關部門要及時進行分析研究,制定針對性措施,積極幫助解決,快速響應落實,促進企業發展。

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              彭濤表示

              要高度重視營商環境建設,強化服務意識,切實幫助企業解決遇到的困難問題。各相關部門要與企業一起理思路、商對策、解難題、謀發展,要全力以赴幫助民營企業排憂解難,共同把項目建設好、把環境保障好,促進咸陽經開區高質量發展。

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              此次座談中,各領導對集團工作的開展情況給予了充分肯定與高度贊揚,并對企業提出的問題進行系統的解惑釋疑,還積極征詢企業對優化提升營商環境的意見建議,真正做到了躬身進企解難題,主動服務促發展,拿出真招辦實事。

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              最后,董事長袁成表示,野森林集團始終不忘初心,堅持在充分發揮生產與資源優勢、高質量創新發展的同時,將繼續加強政府與企業的互動交流,促進政企的良性互動,形成合力,按照政策要求,認真統籌部署,為市建設發展貢獻野森林的力量。


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